이경하 JW홀딩스 대표이사(회장)는 "질병으로 고통 받는 환자들을 위한 우수 의약품을 개발하고 공급하는 것, 시장을 선도하면서 양질의 일자리를 창출하는 것이 우리의 큰 책임임을 인식하고 최선을 다하자"고 2일 말했다.
이 회장은 이날 신년사를 통해 "JW가 사회에서 더욱 사랑받는 기업이 되기 위해서는 과거보다 더 많은 성과와 가치를 사회와 공유할 수 있어야 한다"며 이 같이 말했다.
성과와 가치를 만들어 내기 위해 JW중외제약은 '수평적 소통'과 '일사불란한 수행'을 올해 중점 추진 과제로 정했다. 지난해 내세운 경영방침 '스마트JW; 지속적 성과'를 올해도 이어받아 발전시키려는 것이다.
이 회장은 "아무리 훌륭한 전략이나 방법론을 발굴하더라도 실행을 통한 성과로 이어지지 않는다면 무용지물"이라며 "업무에 필요한 다양한 정보를 공유하면서 일의 본질에 대해 상호 공감하고 이를 토대로 신속·정확하게 업무를 처리해야 한다"고 주문했다.
업무 효율화에 나선 JW그룹은 올해 공식적인 시무식 행사도 생략했다. 대신 그룹사 대표들이 본사 로비에서 출근하는 직원들에게 인사와 덕담을 건네며 새해를 시작했다.
[디지털뉴스국 한경우 기자]
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