하나은행, 성과·능력 중시 상반기 정기인사 실시

하나은행은 관리자(팀장·지점장급)부터 행원급까지 약 1,000여 명에 대한 2013년 상반기 정기인사를 완료했다고 밝혔습니다.
은행 측은 "이번 인사는 성과와 능력주의 인사 원칙의 실현과 직무기회 확대를 중시해서 진행했다"고 설명했습니다.
영업 현장에서 탁월한 성과를 보인 책임자(차장급)들에 대해서는 성별·연령과 관계없이 승진과 동시에 지점장으로 임명함으로써 영업 역량을 최대한 발휘할 수 있게 했다고 덧붙였습니다.


[서환한 기자]