예금보험공사, 하반기 신입직원 40명 공개 채용

예금보험공사가 올해 하반기 신입직원 공개채용 규모를 40명까지 확대한다고 4일 밝혔다. 예보 창립 이래 최대 수준이다.
예보 관계자는 "전 직원이 성과연봉제 조기이행으로 받은 성과급을 반납하는 것에 동의해 채용 규모를 더 확대할 수 있었다"며 "올해 채용에서는 기존의 금융일반, 회수조사, IT, 해외인재, 고졸 외에 금융통계 분야도 추가해 다양한 분야의 인재를 채용하는 점이 특징"이라고 말했다.
지원자는 공사 홈페이지를 통해 9월 3일부터 17일까지 지원서를 제출할 수 있다. 서류전형 합격자는 필기전형 및 1차·2차 면접전형을 거친다. 예보는 12월 중 최종 합격자를 발표할 예정이다.
예보는 채용 전 과정에 걸쳐 '블라인드 채용'을 실시한다. 이번 채용부터 외부면접관 참여 확대, 내부감사인 입회 등 제도를 개선해 채용전형의 공정성을 대폭 강화했다. 장애인·보훈대상자·저소득층 등 우대를 통해 사회적 약자에게도 보다 많은 기회를 부여할 예정이다. 또 비수도권 지역인재가 채용분야별 합격기준 인원인 35%에 미달할 경우 일정 기준 이상 득점한 지역인재를 추가합격 처리한다.
[이승윤 기자]