작년 근로자 평균연봉 3281만원…대기업-중소기업 임금격차 ↑
우리나라 임금근로자의 2015년도 평균연봉은 3천281만 원인 것으로 조사됐습니다. 임금근로자 100명 중 소득 상위 50번째 근로자의 연봉(중위연봉)은 2천500만 원으로 평균보다 낮았습니다.
전국경제인연합회는 20일 고용노동부 '고용형태별 근로실태조사'의 근로자 1천468만명의 원시 데이터를 토대로 작성한 '2015년도 소득분위별 근로자 연봉 분석' 보고서에서 이같이 밝혔습니다.
보고서에 따르면 고용주와 자영업자 등을 제외한 임금근로자 평균연봉은 2014년도 3천234만원에서 3천281만원으로 1.5% 증가했고, 중위연봉은 2014년도 2천465만원에서 2천500만원으로 1.4% 올랐습니다.
소득분위별 평균연봉은 10분위(상위 10% 이상) 9천452만원, 9분위(10∼20%) 5천428만원, 8분위(20∼30%) 4천96만원, 7분위(30∼40%) 3천323만원, 6분위(40∼50%) 2천754만원, 5분위(50∼60%) 2천316만원, 4분위(60∼70%) 1천936만원, 3분위(70∼80%) 1천620만원, 2분위(80∼90%)는 1천273만원, 1분위(90∼100%) 601만원이었습니다.
대기업 정규직 평균연봉은 6천544만원, 중소기업 정규직 평균연봉은 3천363만원으로 조사됐습니다.
대기업 정규직 평균연봉은 2014년 대비 4.2%, 중소기업 정규직 평균연봉은 1.2% 올랐습니다.
연봉금액별 근로자수 분포를 보면 연봉이 '1억원 이상'인 근로자는 39만명(2.7%), '1억원 미만∼8천만원'은 41만명(2.8%), '8천만원 미만∼6천만원'은 96만명(6.5%), '6천만원 미만∼4천만원'은 203만명(13.8%)으로 나타났습니다.
또 '4천만원 미만∼2천만원'은 554만명(37.7%), '2천만원 미만'은 535만명(36.5%)으로 다수를 차지했습니다.
송원근 경제본부장은 "중국발 경기침체와 내수부진 등 대내외적 악재 속에서도 2015년도 근로자의 연봉은 대체로 전년 대비 상승했다"며 "특히 대기업 정규직 근로자의 연봉이 큰 폭으로 올라 대기업과 중소기업의 임금 격차가 더욱 커졌다"고 말했습니다.
[MBN 뉴스센터 / mbnreporter01@mbn.co.kr]
우리나라 임금근로자의 2015년도 평균연봉은 3천281만 원인 것으로 조사됐습니다. 임금근로자 100명 중 소득 상위 50번째 근로자의 연봉(중위연봉)은 2천500만 원으로 평균보다 낮았습니다.
전국경제인연합회는 20일 고용노동부 '고용형태별 근로실태조사'의 근로자 1천468만명의 원시 데이터를 토대로 작성한 '2015년도 소득분위별 근로자 연봉 분석' 보고서에서 이같이 밝혔습니다.
보고서에 따르면 고용주와 자영업자 등을 제외한 임금근로자 평균연봉은 2014년도 3천234만원에서 3천281만원으로 1.5% 증가했고, 중위연봉은 2014년도 2천465만원에서 2천500만원으로 1.4% 올랐습니다.
소득분위별 평균연봉은 10분위(상위 10% 이상) 9천452만원, 9분위(10∼20%) 5천428만원, 8분위(20∼30%) 4천96만원, 7분위(30∼40%) 3천323만원, 6분위(40∼50%) 2천754만원, 5분위(50∼60%) 2천316만원, 4분위(60∼70%) 1천936만원, 3분위(70∼80%) 1천620만원, 2분위(80∼90%)는 1천273만원, 1분위(90∼100%) 601만원이었습니다.
대기업 정규직 평균연봉은 6천544만원, 중소기업 정규직 평균연봉은 3천363만원으로 조사됐습니다.
대기업 정규직 평균연봉은 2014년 대비 4.2%, 중소기업 정규직 평균연봉은 1.2% 올랐습니다.
연봉금액별 근로자수 분포를 보면 연봉이 '1억원 이상'인 근로자는 39만명(2.7%), '1억원 미만∼8천만원'은 41만명(2.8%), '8천만원 미만∼6천만원'은 96만명(6.5%), '6천만원 미만∼4천만원'은 203만명(13.8%)으로 나타났습니다.
또 '4천만원 미만∼2천만원'은 554만명(37.7%), '2천만원 미만'은 535만명(36.5%)으로 다수를 차지했습니다.
송원근 경제본부장은 "중국발 경기침체와 내수부진 등 대내외적 악재 속에서도 2015년도 근로자의 연봉은 대체로 전년 대비 상승했다"며 "특히 대기업 정규직 근로자의 연봉이 큰 폭으로 올라 대기업과 중소기업의 임금 격차가 더욱 커졌다"고 말했습니다.
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