기보, 성과연봉제 확대 도입

기술보증기금은 20일 이사회를 열고 성과연봉제 확대를 위해 관련 규정을 개정했다고 밝혔다.
기보의 성과연봉제는 금융공공기관 중 예금보험공사, 한국자산관리공사, KDB산업은행에 이어 도입이 확정됐다.
기보는 비간부직(3·4급)도 기본연봉 인상률을 차등적용하고 성과연봉 차등폭을 2배까지 확대하기로 했다.
김한철 기보 이사장은 합리적이고 공정한 성과평가가 뒷받침 되도록 할 예정”이라며 세부사항에 대해 노동조합과 지속적으로 협의해 나가겠다”고 말했다.
[디지털뉴스국 전종헌 기자]