최근 고객 중심 리포트 작성을 위한 사내 편집국 도입 등 '고객 중심' 파격 행보를 이어나가는 한화투자증권이 또 다른 시도에 나선다.
한화투자증권은 이르면 올해 하반기부터 직원 급여 가운데 일정 부분을 갹출하고 여기에 회사가 일부 자금을 매칭 형식으로 제공해 '직원연금'을 조성하는 방안을 추진하고 있다고 18일 밝혔다. 직원연금은 퇴직연금과 별개로 운용되며 주로 자사주에 투자할 예정이다.
한화투자증권 직원은 기존 국민연금, 퇴직연금, 개인연금 등에 더해 제4의 연금이 추가되는 셈이다. 직원연금 도입 역시 '고객중심' 철학에 기반한 조치다. 한화투자증권 관계자는 "직원연금 도입 시 직원들이 장기적인 안목에서 고객에게 적합한 포트폴리오를 추천해줄 수 있게 된다"고 말했다.
[한우람 기자][ⓒ 매일경제 & mk.co.kr, 무단전재 및 재배포 금지]
한화투자증권은 이르면 올해 하반기부터 직원 급여 가운데 일정 부분을 갹출하고 여기에 회사가 일부 자금을 매칭 형식으로 제공해 '직원연금'을 조성하는 방안을 추진하고 있다고 18일 밝혔다. 직원연금은 퇴직연금과 별개로 운용되며 주로 자사주에 투자할 예정이다.
한화투자증권 직원은 기존 국민연금, 퇴직연금, 개인연금 등에 더해 제4의 연금이 추가되는 셈이다. 직원연금 도입 역시 '고객중심' 철학에 기반한 조치다. 한화투자증권 관계자는 "직원연금 도입 시 직원들이 장기적인 안목에서 고객에게 적합한 포트폴리오를 추천해줄 수 있게 된다"고 말했다.
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